Статьи пользователя Соболева Анна Алексеевна

1. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ И ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЕЁ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Проведён анализ эволюционных изменений в подходах к кадровому менеджменту, систематизируются теоретические основы управления человеческими ресурсами. Особое внимание уделяется вопросам мотивации труда как ключевому направлению кадровой политики, а также современным трендам цифровизации HR-процессов, включая внедрение HR-аналитики, искусственного интеллекта и облачных технологий. В работе обосновывается необходимость перехода от фрагментных улучшений к целостной системе управления человеческими ресурсами, интегрированной в общую стратегию организации.
Категория: Менеджмент
Размещена: 15.06.2026. Отзывов - 0. Просмотров - 440.